郭少元培养人才助推企业高质量发展同花顺

北京中科崔永玲 http://pf.39.net/bdfyy/bdfzj/
“近年来，我市围绕创新驱动战略做了大量工作，取得了明显成效，但作为县区的企业，我们在发展的过程中明显感觉到创新意识不强、创新能力不足、创新人才缺乏、创新平台作用发挥不够等问题。”在人大代表郭少元看来，出现这些问题的原因，最根本的问题在于企业科技创新人才的匮乏。郭少元表示，要解决人才问题，首先要立足企业实际，加大对企业现有科研项目负责人的培训培养，使其掌握科技工作的政策和规律，努力使每一家企业至少有一名科技工作者。同时，从政策层面给予一定的支持，允许涉农部门的农技专业人员在完成本职工作的基础上，到农业一线领办、创办或协办企业，充分发挥他们的专业特长，帮助基层企业实现创新发展。“此外，我们还要通过落实人才奖补项目和政策，激励企业结合自身实际，主动与区内外高等院校，科研院所对接，采取柔性引进、产学研合作等方式引进人才。支持和吸引具有一定能力的科技服务机构和企业强强联手，协同创新发展。”郭少元还建议，相关部门还应该通过交流学习、专题培训、现场考察、挂职锻炼等措施，让大家在学习先进的过程中寻找不足，形成比学赶超的良好氛围。本报记者张碧迁/文郎凯/图来源:银川晚报

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